Gemeinsame Wege in die Zukunft

Wir sind ein innovatives, familiengeführtes und mittelständisches Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. Seit unserer Gründung 1983 haben wir uns das Ziel gesetzt, den Büroalltag unserer Kunden langfristig zu vereinfachen.

 

Möchten Sie mehr über uns erfahren, dann bewerben Sie sich bei uns unter Angabe der ausgeschriebenen Stelle. Nach einem klassischen Bewerbungsgespräch, haben Sie die Möglichkeit uns und Ihr mögliches Aufgabengebiet innerhalb eines Kurzpraktikums näher kennen zulernen.

 

Bitte senden Sie eine aussagekräftige Bewerbung an bewerbung@bueroplan.de.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 

Mariko Weisenborn

Ansprechpartnerin Personal

 

Datenschutz: Die Angabe Ihrer Daten erfolgt auf ausdrücklich freiwilliger Basis. Gleiches gilt für die Übermittlung von Dateien (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Ihre persönlichen Daten und Dokumente werden nach Eingang bei uns ausschließlich im Rahmen der Zweckbestimmung verwendet, selbstverständlich vertraulich behandelt, nicht an Dritte weitergegeben und vor Missbrauch geschützt. Bei Ablehnung Ihrer Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten nur so lange wie nötig gespeichert und gemäß den Vorgaben des Bundesdatenschutzgesetzes gelöscht.

Junior-Vertriebsmitarbeiter (m/w)

 

Ihr Aufgabenbereich

Lassen Sie sich von uns "vertriebsfit" machen, um nach Ihrer Ausbildungsphase folgende Aufgaben eigenständig übernehmen zu können: Beratung und Betreuung von Bestandskunden sowie gezielte Akquise von Neukunden (B2B) im Bereich Bürotechnik und Dokumentenmanagement. 

 

Ihre Aufgaben

  • Verkauf von Bürotechnik- und Dokumentenmanagementlösungen an B2B Kunden
  • Planung, Koordination und Durchführung sämtlicher Maßnahmen zur Erreichung der Vertriebsziele in Zusammenarbeit mit einem Mentor
  • Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungskonzepten in Zusammenarbeit mit unserer IT und Technik

Unsere Leistungen

  • 3 - 6 monatige Ausbildungsphase zum Junior-Account-Manager (interne und externe Schulungen inkl. entsprechender Zertifikate)
  • Mentor während der gesamten Ausbildungsphase und darüber hinaus
  • Bearbeitung eines bestehenden Vertriebsgebietes in Zusammenarbeit mit einem Mentor
  • Nutzung eines Firmenwagens auch für Privatfahrten
  • Flache Hierarchien und offene Kommunikation
  • Ausgezeichnetes Arbeitsklima
  • Zahlung eines attraktiven Grundgehalts + leistungsabhängiger Provision
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten nach der Ausbildungsphase

Unsere Anforderungen

  • Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Vertrieb
  • Praktikum oder erste Berufserfahrungen im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten
  • Großes Interesse am Umgang mit moderner Informationstechnologie
  • Aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit
  • Kundenorientierung und Teamgeist

Sales Manager (m/w) Bürotechnik

 

Ihr Aufgabenbereich

Für die Beratung und Betreuung von Bestandskunden sowie die gezielte Akquise von Neukunden (B2B) im Bereich Bürotechnik suchen wir genau Sie. 

 

Ihre Aufgaben

  • Verkauf von Bürotechniklösungen an B2B Kunden
  • Planung, Koordination und Durchführung sämtlicher Maßnahmen zur Erreichung der Vertriebsziele
  • Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungskonzepten in Zusammenarbeit mit unserer IT und Technik
  • Eigenständiges Reporting der KPIs

Unsere Leistungen

  • Ausreichende Schulungszeit mit internen und externe Schulungen inkl. entsprechender Zertifikate
  • Bearbeitung eines bestehenden Vertriebsgebietes
  • Nutzung eines Firmenwagens auch für Privatfahrten
  • Flache Hierarchien und offene Kommunikation
  • Ausgezeichnetes Arbeitsklima
  • Zahlung eines attraktiven Grundgehalts + leistungsabhängiger Provision
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Unsere Anforderungen

  • Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Vertrieb
  • Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten
  • Großes Interesse am Umgang mit moderner Informationstechnologie
  • Aufgeschlossene, kommunikative Persönlichkeit
  • Kundenorientierung und Organisationstalent
  • Hohe Selbstständigkeit mit ausgeprägtem Teamgeist

Call Agents (m/w) für Vertrieb

 

Ihr Aufgabenbereich

Für die Akquise von Neukunden (B2B) und die telefonische Betreuung von Stammkunden in den Bereichen Softwarelösungen, Büro- und Netzwerktechnik suchen wir genau Sie.

 

Unsere Leistungen

  • Geringfügige Beschäftigung
  • Eigener Arbeitsplatz in unseren Räumlichkeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Teamarbeit mit einem unserer Account Manager oder Software Consultants
  • Interne Schulungen durch erfahrene Kollegen

Unsere Anforderungen

  • Erfahrung im Bereich Neukundenakquise (B2B)
  • Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit
  • Sicherer Umgang mit Office (Word, Outlook) und dem Internet

Arbeitszeit

  • 2x je 4 Stunden pro Woche
  • 8.00 Uhr bis 12.00 Uhr
  • 32 Stunden im Monat

Sie kommunizieren gerne und lieben es mit anderen Menschen Kontakt aufzunehmen, dann freuen wir uns auf Sie.